メンタルヘルス(セルフケア)

研修の目的

p予防的側面としてのストレス耐性を高めるノウハウ、ストレスを逃がす方法を学ぶ

参加対象

p全社員

研修のポイント

p講義は最小限に、グループ演習とケーススタディを重視。
p実際に使えるスキルを習得する。

日程・時間数

1日間 10:00-17:00(6時間)

実施形態

集合またはオンライン

カリキュラム

 

 

現状把握・課題抽出

  ストレスチェック(個人ワーク、結果を踏まえグループディスカッション)

 

ストレスマネジメント概論

  ・ストレッサーとストレス反応

  ・4つのケア~セルフケア、ラインケア、事業場内ケア、事業場外ケア

  ・ストレスは全て悪いわけではない

  ・ストレッサーの種類(物理的ストレッサー、化学的ストレッサー、心理・社会的ストレッサー)

  ・ストレス反応の種類(心理面、身体面、行動面)

  ・ワークエンゲージメントとは

  ・ストレスマネジメント法の種類

 

上手な思考の切り替え方~やってみよう、その1

  ケーススタディ「子供の誕生日に緊急な残業依頼、どう対応する?」

  ・「思いの窓」を使って思考を切り替える

 

アサーティブコミュニケーション~やってみよう、その2

  ロールプレイ「言いにくい相談を視点を変えて言ってみよう」

  アサーティブなコミュニケーションとは

 

 

まとめ